5月13日上午，老西门街道社区工作骨干培训班正式开班，街道党工委书记周明作开班动员。

周明强调，社区工作骨干培训课程要在主题设置、人员组织、教工安排、管理服务上有更强的针对性。他对参会骨干社工提出了三方面的要求：

一要提高站位，认清自身担负的使命和责任。要通过骨干培训，不断提升专业素养，成为敢于攻坚、勇于担当，在政治上忠诚、在为民上尽力的专业型社会工作人才，为黄浦的高质量发展贡献力量。

二要端正态度，增强学习求知的动力和自觉。要在思想上高度重视，保持积极向上的心态，统筹兼顾学习与工作。要理清思路，抓住重点，牢固把握学习培训的关键。要坚持全面系统学，提高知识的层次性、系统性和多元性，用于指导实践和提升工作技能；要坚持把握重点学，掌握理论知识要点，不断提升社区工作水平；要坚持问题导向学，认真做好问题分析、归纳和总结，利用所学知识服务于民。

三要学以致用，努力提升自身能力和工作水平。要在学习中联系实际，找准学习的切入点、把握关键，寻求学习的突破点、明确目的，夯实学习的落脚点，注重学用结合，着力补齐短板，切实提升培训实效。要聚焦社区高质量发展的目标，以更有深度、更显精度、更具温度的方式推进社区建设，全面、系统地提高社区治理精细化水平。要紧密结合居委换届、疫苗接种等重点工作，真正做到学活学精、学用相长。

社区工作骨干培训班的首堂课由华东师范大学社会发展学院社会工作系副教授吴同教授作《社区治理挑战与社区工作者角色转换》专题讲座。