□记者 方雅欣

到这个月底，吕强就要退休了。自2014年，他从上一任书记手里接过接力棒，开始担任瑞南居民区党总支书记，至今已有7个年头。如今，他要把这根接力棒传给接班人。除了不舍，吕强心中，更多的是欣慰。

提到刚到瑞南居民区时的场景，吕强历历在目。瑞南新苑是一个2000年建成的封闭式商品房小区，共六幢楼，800户居民。小区刚建成时，风景宜人、居民自治热情高涨，还于2002年被评为市文明小区，是当时上海第一批市级“文明小区”。但由于小区楼栋房屋属性不完全相同，不久后，业委会、物业公司和部分业主在物业管理费、小区改造等涉及资金、业主利益问题上产生矛盾，导致市文明小区资格被取消。2014年，物业公司因持续多年亏损，提出拟退出小区的申请。与此同时，连续两届业委会集体提出辞职，小区物业管理一度陷入困境。也是在这一年，吕强被调到瑞南居民区担任党总支书记。

那时是小区矛盾最集中的时候，有些居民对这个“新官”也不太买账。面对种种困境，吕强可以说是“硬着头皮上”。作为居民区党总支书记，他首先挨家挨户走访社区党员骨干，这些党员中有不少都是担任过行政干部的“老法师”，他们曾自发组织一支“智囊团”，为小区出谋划策。走访过程中，吕强耐心倾听他们对小区管理上的意见，并主动邀请有担当有作为的党员牵头成立新一届业委会。

新一届业委会的成立让吕强看到了党员在社区自治共治中的重要作用。瑞南新苑党员多，为了充分发挥党员的骨干作用，以吕强为首的居民区党总支联合党员骨干和业委会成员，先后走访了社区党员130余名，并广泛征求群众意见建议，最终圆满解决了物业续约、物业管理费上调等难题。在这之后，又建立起物业“月月评”机制，组成居委会主任为组长，党总支、业委会、自治家园理事会、居民代表、社区民警等共同参与的评议小组，定期召开监督合议会和评议会，对物业各部门工作进行评议，使小区物业管理走上正轨，居民满意度和获得感明显提高。困扰居民多年的“心结”终于解开，大家再次对小区治理燃起了热情，瑞南新苑也终于恢复了“文明小区”荣誉称号。

除了实实在在为居民解决困难，吕强也特别注重社区各种活动的开展，在他看来，社区活动开展得好，不仅能体现社区的服务水平，更能促进邻里和睦，提升居民的幸福感。瑞南新苑汇集了众多在书法、文学创作、山水绘画等方面有较高造诣的名人名家，且书画爱好者较多。针对这一特点，瑞南居民区党总支以书画为载体，搭建互动交流的平台，爱好者共同组成书画兴趣小组，社区文化名人经常抽出时间为书画组成员提供面对面的艺术赏析、文化信息咨询等服务，既丰富了瑞南社区文化建设，也增进了居民和谐相处的邻里感情。如今，名人助力社区文化建设已悄然成为瑞南居民区独特的人文特色。“我们社区拥有这么多优秀艺术家，而且他们都甘于为基层、为他人奉献,这就是社区里最宝贵的精神财富。”吕强说道。

吕强用他的真情付出，收获了居民群众的信任与赞扬。看着吕强干起社区工作来如此得心应手，很多人都难以想象，他这个“小巷总理”，其实是“半路出家”。在从事社区工作前，吕强一直在国企单位任职，一干就是30年。随着上海许多企业转制，47岁的吕强从单位离职了。2006年，吕强得知五里桥街道在招聘居委干部，就去参加了应聘，顺利成为斜土居委会的一名社工，之后又当上了党总支书记。从企业“转身”来到居民区，对于吕强来说，这不仅是一次身份上的转变，更重要的是思想上的转变。刚来到社区时，面对繁冗的社区工作，吕强也曾一筹莫展。通过不断思考、总结、学习，他已然成为社区工作的“多面手”。

当下，对吕强来说最重要的事，就是交好这根接力棒。吕强表示，自己一定会站好最后一班岗，帮助新书记尽快熟悉情况，让各项工作有序过渡。值得一提的是，作为桥一居民区的居民，吕强已经报名参加了桥一志愿者，退休后将一如既往地帮助和支持社区工作，为居民服务。“作为一名党员，我们离岗不离心，离岗不离责。”